¿Te llegó una denuncia por Ley Karin y no sabes qué hacer?

En InvestigadorLaboral.cl somos expertos en investigaciones laborales externas, objetivas y con respaldo legal.
Aseguramos que cada proceso cumpla con los estándares exigidos por la Dirección del Trabajo y, si eres demandado, te representamos ante los Juzgados del Trabajo con una defensa técnica, fundada y eficaz.

🔍 Investigamos con método, imparcialidad y enfoque jurídico.

⚖️ Asumimos la defensa legal solo si contrataste el servicio anticipadamente.

📄 Nuestra investigación cumple plazos legales, estándares de prueba y perspectiva de género —sin desviarnos del rol que nos corresponde: defender al empleador.

¿Te llegó una denuncia por Ley Karin y no sabes qué hacer?

Investigaciones laborales objetivas, técnicas y con respaldo legal para empleadores en todo Chile.

En InvestigadorLaboral.cl protegemos a las empresas con investigaciones laborales especializadas, realizadas por abogados y ex inspectores de la Dirección del Trabajo, con más de 3.000 horas de experiencia en fiscalizaciones y más de 500 audiencias de juicio ganadas cuando nuestros informes y metodología han sido utilizados.

No buscamos errores para demandar. Investigamos para respaldar al empleador y tomar decisiones fundadas, evitando juicios innecesarios.

Nuestro equipo cuenta con Magíster en Legislación Laboral y Seguridad SocialMagíster en Políticas Públicas y Gestión Municipal, y diplomados en Ley Karin, Litigación Laboral y Cumplimiento Normativo, en las Universidades de Chile y Católica.
Formamos parte de la Sociedad Chilena de Derecho del Trabajo, el Colegio de Abogados y la Asociación de Abogados Laboralistas de Chile.

Nuestros Servicios

1. Investigación Ley Karin

Casos de acoso sexual, acoso laboral o violencia en el trabajo.

  • Entrevistas a denunciantes, testigos y denunciados, con enfoque de género.

  • Análisis técnico de pruebas (cámaras, correos, WhatsApp, etc.).

  • Informe final objetivo que permite aplicar amonestación, medidas disciplinarias o despido, cumpliendo los plazos legales.

2. Investigación por Infracciones Laborales Graves (no Ley Karin)

Casos de hurto, fraude, incumplimiento grave del contrato, faltas a la probidad, etc.

  • Investigación interna con enfoque jurídico y técnico.

  • Respeto de la legalidad, con mirada de empleador, sin fórmulas para demandas.

  • Entrega de documentación lista para la acción laboral correspondiente.

3. Investigación + Defensa Legal Anticipada

Servicio integral que incluye la investigación (Ley Karin o infracción laboral) más la defensa jurídica completa en caso de demanda.

  • Participamos como testigos expertos en juicio.

  • Asegura la objetividad del proceso ante cualquier tribunal de Chile.

  • Valor único muy bajo si se contrata anticipadamente.

  • No aplicable a juicios ya iniciados.
    Este servicio ha demostrado 100% de éxito cuando nuestros informes son utilizados por nuestros clientes.

4. Defensa Judicial Laboral Empresarial (caso a caso)

Casos de hurto, fraude, incumplimiento grave del contrato, faltas a la probidad, etc.

  • Representamos únicamente a empresas.

  • No patrocinamos demandas ni representamos trabajadores.

  • Honorarios a acordar por demanda recibida.

  • No incluye investigación previa ni casos en curso no elaborados por nosotros.

Todos nuestros servicios se formalizan mediante contrato de prestación de servicios profesionales, asegurando confidencialidad, cumplimiento legal y objetividad.

Clientes como Cristales DIALUM, Ferreterías San Francisco, INTERANDINOS, Grupo SECE España, Bomberos de Viña del Mar y Clínica Miraflores ya confían en nuestra metodología.

📍 Cobertura nacional

📄 Sin letra chica

⚖️ Defensa legal basada en evidencia técnica

¡Ponte en contacto, te responderemos a la brevedad!